إعلان عن فرص عمل بمؤسسة هاندي كاب الدولية – قطاع غزة
نبذة عن المؤسسة
مؤسسة هاندي كاب HI هي مؤسسة إغاثة دولية مستقلة ومحايدة، تعمل في حالات الفقر والإقصاء والنزاعات والكوارث.
نعمل جنبًا إلى جنب مع الأشخاص ذوي الإعاقة وغيرهم من الفئات المستضعفة، ونركز في عملنا وشهادتنا على تلبية احتياجاتهم الأساسية، وتحسين ظروفهم المعيشية، وتعزيز احترام كرامتهم وحقوقهم الأساسية.
مؤسسة هاندي كاب مؤسسة غير ربحية، لا تتبع أي انتماء ديني أو سياسي وتعمل كاتحاد يضم شبكة من الجمعيات.
وصل شبكة الأوائل للوظائف إعلان عن فرص عمل بعقود عمل لمدة 8 أشهر قابلة للتجديد صادر عن مؤسسة هاندي كاب HI وذلك وفقا لما يلي :
أولا : أخصائي نفسي Psychologist
هدف الوظيفة:
سيتولى الأخصائي النفسي مسؤولية تقديم جلسات إرشاد فردية وجماعية، وإحالة المستفيدين الذين يحتاجون إلى خدمات متخصصة في الصحة النفسية والدعم النفسي والاجتماعي، ومتابعتهم مع المنظمة/الخدمة المُحالة، وتقديم الإسعافات الأولية النفسية.
المسؤوليات:
- بالتعاون مع أخصائيي الدعم النفسي والاجتماعي و/أو مُحركي المجتمع، يُجري الفريق تقييمات نفسية شاملة لتقييم احتياجات وقدرات الأشخاص الذين تم تحديدهم بمشاكل نفسية واجتماعية باستخدام أدوات تقييم موحدة.
- الاستجابة للإحالات الداخلية لمزيد من التقييم والتدخل النفسي.
- بالتعاون مع أخصائيي الدعم النفسي والاجتماعي و/أو مُحركي المجتمع، يُقدم الفريق الدعم النفسي على مستوى الفرد/العائلة. ويشمل ذلك جلسات فردية وجماعية منتظمة، بما في ذلك جلسات عائلية.
- إحالة المستفيدين الذين لديهم احتياجات خاصة من الدعم النفسي/الطب النفسي المتخصص/غيره إلى الخدمات الخارجية ومتابعة جميع الإحالات.
- قد يدعم الفريق التدريب الداخلي والخارجي لأخصائيي التعبئة المجتمعية وقادة المجتمع والجهات الفاعلة الأخرى على خدمات الإسعافات الأولية النفسية وخدمات الصحة النفسية والدعم النفسي والاجتماعي عند الحاجة، تحت إشراف المسؤول الفني للصحة النفسية والدعم النفسي والاجتماعي.
- تخطيط وتنفيذ أنشطة التوعية المجتمعية والمناقشات الجماعية وفقًا لتوجيهات مدير المشروع.
- إجراء التقييمات واستخدام النماذج وفقًا لنظام إعداد تقارير الصحة النفسية والاجتماعية (MHPSS) الخاص بمدير التكنولوجيا الرئيسي.
- المشاركة في جلسات الإشراف وبناء القدرات نصف الشهرية.
- ضمان إعداد تقارير يومية كمية ونوعية وفقًا لإجراءات التشغيل القياسية للمشروع.
- تحليل الحالة النفسية والاجتماعية للمستفيدين وإعداد تقارير عنها.
- تنظيم الخطة الأسبوعية ضمن الفريق متعدد التخصصات، بدعم من مشرف المشروع.
- تقديم تقارير أسبوعية وشهرية إلى المدير المباشر.
- المساهمة في إعداد دراسة الحالة، وجمع الشهادات لتقديم أدلة على التدخلات والمساهمات في إعداد التقارير إلى مسؤول التوجيه.
- أي تقارير أخرى تُرفع بناءً على طلب المدير المباشر أو المدير الوظيفي.
- احترام سياسات HI وتعزيزها، وإبلاغ مديرك المباشر بأي عدم احترام لها بين الفرق أو الشركاء.
- إظهار الرغبة في تحسين معارفهم ومهاراتهم من خلال المشاركة الفعالة في أي جلسات تدريبية أو أنشطة بناء قدرات.
- احترام مناصب كل عضو في الفريق وعمله وتخصصه.
- معالجة الاحتياجات والطلبات بطريقة احترافية.
- التكيف مع المواقف الخاصة أو متطلبات المشرف (مثل الإبلاغ، إلخ) فور ظهورها.
- المشاركة في تثقيف المنظمات والمؤسسات الأخرى حول إدماج الأشخاص ذوي الإعاقة.
- الحفاظ على صورة إيجابية للإنسانية والإدماج في جميع الأوقات وفي جميع الظروف.
- معالجة الاحتياجات والطلبات بطريقة احترافية.
- الإبلاغ عن أي حادث أو فعل يُسبب أي ضرر للمستفيد أو للآخرين.
- التفاعل مع الأطفال بحضور أو/و بإذن والديهم أو مقدمي الرعاية.
- احترام سرية المستفيد.
- المشاركة في تثقيف المنظمات والمؤسسات الأخرى حول إدماج الأشخاص ذوي الإعاقة.
- أي مهام ومسؤوليات أخرى يُكلف بها المدير المباشر، وتقع ضمن نطاق خبرة شاغل الوظيفة.
المؤهلات والخبرات
- يشترط الحصول على درجة البكالوريوس في علم النفس أو الإرشاد، مع خبرة مهنية من سنتين إلى ثلاث سنوات في تقديم خدمات الصحة النفسية والدعم النفسي والاجتماعي.
- خبرة في العمل مع الفئات المستضعفة، وخاصةً الأشخاص ذوي الإعاقة.
- خبرة في عمل ذي صلة ضمن منظمة غير حكومية أو منظمة في حالات الطوارئ أو ما بعد النزاع.
- خبرة في الدعم النفسي والاجتماعي المجتمعي والإرشاد.
- الاستعداد والقدرة على العمل مع النازحين داخليًا.
- معرفة جيدة بأساليب وأدوات التعبئة المجتمعية.
- يُفضل إجادة اللغة الإنجليزية، ويشترط إجادة اللغة المحلية. تُعدّ معرفة لغات أخرى ميزة إضافية.
- القدرة على تنظيم وتحديد أولويات العمل، والتعامل مع التوتر والضغط العالي.
- القدرة على العمل ضمن فريق متعدد التخصصات والثقافات.
- القدرة على العمل مع الشركاء (الجهات الفاعلة المحلية والدولية).
- معرفة مبادئ آليات ومسارات الإحالة.
- خبرة في استخدام برامج مايكروسوفت ويندوز ومايكروسوفت أوفيس (إكسل، وورد، باوربوينت) لإعداد التقارير.
ثانيا : وظيفة أخصائي/ة نفسي/ة واجتماعي/ة Psycho-Social Worker
الهدف من الوظيفة:
سيتولى الأخصائي النفسي الاجتماعي مسؤولية تنظيم أنشطة التوعية بالدعم النفسي والاجتماعي في مراكز التوعية المجتمعية، ويمكنه دعم حلقات النقاش الجماعية المفتوحة والإسعافات الأولية النفسية.
المسؤوليات:
- تحديد الاحتياجات النفسية والاجتماعية للمستفيدين (الإعاقات ومواطن الضعف) من خلال التواصل المباشر معهم ومقدمي الرعاية لهم، وتسجيلها وتحليلها.
- تحديد جميع مخاطر الحماية على مستوى الأفراد والأسرة.
- إحالة جميع الحالات التي تتطلب رعاية نفسية متخصصة و/أو دعمًا نفسيًا واجتماعيًا فرديًا تكميليًا إلى الخدمة (الخدمات) المناسبة، بما في ذلك الأخصائي النفسي، بالتنسيق مع مسؤول الصحة النفسية والاجتماعية.
- ضمان استكمال تدخلات المتابعة والتوثيق ذات الصلة.
- عقد جلسات جماعية وجلسات توعية متكاملة حول مواضيع الصحة النفسية والاجتماعية على مستوى المجتمع.
- بالتعاون مع الفريق، تحديد المستفيدين والأسر/مقدمي الرعاية الذين يمكنهم الاستفادة من جلسات الدعم الجماعي تحت إشراف المسؤول الفني. وفقًا للاحتياجات المُحددة والإحالات الداخلية المُستلمة، يُنظّم الفريق جلساته الجماعية المختلفة وفقًا للنهج المتكامل
- بدعم وتوجيه من مُنسق الصحة النفسية والدعم النفسي والاجتماعي، يُحدّد الفريق أهداف جلساته الجماعية والمشاركين المعنيين.
- إجراء مناقشات الحالات مع فريق E-CORE بعد الحصول على موافقة خطية من BNF.
- ضمان إعداد تقارير يومية كمية ونوعية من خلال الأدوات والنظام المُتاح.
- تنظيم الخطة الأسبوعية للفريق متعدد التخصصات، بدعم من مشرف المشروع.
- المساهمة في إعداد دراسة الحالة، وجمع الشهادات لتقديم أدلة على التدخلات وتقديم المُدخلات في إعداد التقارير إلى مُنسق الصحة النفسية والدعم النفسي والاجتماعي.
- أي تقارير أخرى تُقدّم بناءً على طلب المدير المباشر أو المدير الوظيفي.
- احترام سياسات منظمة HI والترويج لها، وإبلاغ مديرك المباشر عن أي تقصير في تطبيقها بين الفرق أو الشركاء.
- المشاركة في جلسات الإشراف الفني وبناء القدرات التي تُعقد كل أسبوعين.
- إظهار الرغبة في تطوير معارفك ومهاراتك من خلال المشاركة الفعالة في أي جلسات تدريبية أو أنشطة بناء قدرات.
- احترام مناصب كل عضو في الفريق وعمله وتخصصه.
- معالجة الاحتياجات والطلبات باحترافية.
- التكيف مع المواقف الخاصة أو متطلبات المشرف (مثل الإبلاغ، إلخ) فور ظهورها.
- المشاركة في تثقيف المنظمات والمؤسسات الأخرى حول إدماج الأشخاص ذوي الإعاقة.
- الحفاظ على صورة إيجابية للإنسانية والإدماج في جميع الأوقات وفي جميع الظروف.
- معالجة الاحتياجات والطلبات باحترافية.
- الإبلاغ عن أي حادث أو فعل يُسبب ضررًا للمستفيد أو للآخرين.
- التفاعل مع الأطفال بحضور أو/و إذن والديهم أو مقدمي الرعاية.
- احترام سرية المستفيدين.
- أي مهام ومسؤوليات أخرى يُكلف بها المدير المباشر، ضمن نطاق خبرته ومعرفته.
المؤهلات والخبرات
- شهادة جامعية في العمل الاجتماعي، أو علم النفس، أو أي مجال ذي صلة، مع خبرة عملية من سنتين إلى ثلاث سنوات في الصحة النفسية والدعم النفسي والاجتماعي.
- خبرة في تيسير الجلسات الجماعية.
- خبرة في وضع وتنفيذ خطط عمل للتدخل النفسي والاجتماعي.
- يفضل الحصول على شهادات تثبت التطوير المهني المستمر في المجال التقني للوظيفة.
- خبرة في سياق التدخل في الأزمات وحالات الطوارئ.
- إلمام بالنهج المتمركز حول المستخدم وإعادة التأهيل في المراكز.
- فهم جيد للنهج المجتمعية.
- مهارات استماع وتواصل جيدة.
- إلمام بمبادئ آليات ومسارات الإحالة.
- القدرة على العمل ضمن فريق متعدد التخصصات والثقافات.
- القدرة على العمل مع الشركاء (الجهات الفاعلة المحلية والدولية).
- القدرة على العمل في ظل الضغوط والبيئات المجهدة والتعامل معها.
- خبرة في استخدام برامج مايكروسوفت ويندوز ومايكروسوفت أوفيس (إكسل، وورد، باوربوينت) لإعداد التقارير.
طريقة التقدم للوظيفة
- منظمة هانديكاب إنترناشونال جهة توظيف متكافئة الفرص، وترحب بشكل خاص بطلبات التوظيف من الأشخاص ذوي الإعاقة.
- على المرشحين المهتمين تعبئة نموذج "أخصائي نفسي اجتماعي" وإرسال سيرتهم الذاتية مع خطاب تحفيزي من خلال الضغط ( هنا )
- على المرشحين المهتمين تعبئة نموذج "أخصائي نفسي" وإرسال سيرتهم الذاتية مع خطاب تحفيزي من خلال الضغط ( هنا )
- ينتهي التسجيل بتاريخ 5-7-2025
- سيتم تجاهل الطلبات غير المكتملة أو الواردة بعد الموعد النهائي.
- نشجع المرشحين المؤهلين على التقديم، وسيتم التواصل مع المرشحين المختارين.